Tandil. Jornadas por una sociedad más inclusiva

36990668_10211852864449475_6443083914805248000_n

Con motivo de haberse realizado el pasado 6, 7 y 8 de julio las “jornadas por una sociedad más inclusiva” desde Convivencia en Diversidad Tandil y la articulación de AHF Argentina con el auspicio de Derechos Humanos de la Pcia. de Bs. As. y la Secretarias de Extensión y de Bienestar Estudiantil de la UNICEN, capacitaron a 28 personas de distritos de distintos puntos de la provincia.

Las actividades en este caso han dejado una cantidad importantes de metas cumplidas, dentro de ellas se destacan:

1.- Se abrirán en los próximos 30 días centros de testeos rápidos de VIH en once localidades que no poseen este servicio (Bahía Blanca, Necochea, Lobería, A. G. Chaves, Olavarria, Las Flores, Junin, Lincoln, Chacabuco, Azul, Balcarce)  y en dos localidades que si bien lo poseen no están llegando a las zonas barriales (Gral. Pueyrredon y  Tigre).-

2.- Se programa la realización dentro de los 90 días de una actividad similar de la Organización AHF Argentina junto a organizaciones presentes en este primer encuentro en la Localidad de Lincoln para toda la región Noroeste de la Pcia.-

3.- Se articulo los contactos necesarios entre la Municipalidad de Baradero y la Organización Baradero Diversa en la cual se realizara antes de fin de año un encuentro para la región norte de la Pcia con la finalidad de capacitar y poner en funciones nuevos centros de testeos de VIH.

4.- Se creó oficialmente la Red de diversidad sexual del interior de la Pcia. de Bs. As. con la participación de diecisiete organizaciones locales, quedando en un primer paso reunirse cada 90 días en los distritos donde más debilidad existe de grupos surgentes de diversidad sexual.

5.- Se autorizo a firmar un acuerdo entre AHF Argentina y esa Secretaria como la de Bienestar estudiantil para que las mismas reciban mensualmente cuarenta cajas (144 unidades cada una) de profilácticos con el fin de destinarlos a los estudiantes,  apoyando la lucha contra las enfermedades de transmisión sexual y embarazos no deseados dentro de la Universidad.

6.- Se logro articular por primera vez actividades conjuntas entre varias organizaciones locales, el Gobierno Nacional, el Gobierno de la Pcia. de Bs. As. y siete municipios, entre ellos la colaboración para facilitar pasajes a futuros encuentros de capacitación.

7.- SEDRONAR formalizo la invitación con Becas en la semana del 24 al 28 de septiembre en la ciudad de Mar del Plata para capacitar a los activistas presentes en este encuentro, en Formación de agentes LGBT en prevención comunitaria de consumo problemático especializados en atención integral de población Trans, para la cual las organizaciones locales presentes articularan alojamiento facilitando así la participación. Cabe destacar que esta capacitación intensiva de una semana otorga título oficial reconocido por el Gobierno Nacional.

8.- El Ministerio de Desarrollo de la Nación por medio del CDR local formalizo el contacto entre organizaciones presentes y los CDR según distritos.

9.- La Secretaria de Derechos Humanos de la Pcia. de Bs. As. informo modos y protocolos para interactuar directamente con ese organismo desde las organizaciones sociales presentes, como ser turnos para operaciones de personas Trans, articulación con centros de detención del Servicio Penitenciario Provincial, etc.

10.- En la actividad desarrollada el sábado en el testeo rápido de VIH (con las malas condiciones climatológicas reinantes) se realizaron casi medio centenar de personas.

11.- A nivel local CED Tandil fue invitado a participar (desde el Municipio específicamente por la Señora Alejandra Marcieri) en el Festival Roca Rock con un stand, como así también articular la presencia del Centro de testeo rápido de VIH en distintos puntos del distrito.

Destacamos la presencia en las jornadas de:

CDR Local estando su titular Sr. Nestor Muller y tres personas de esa dependencia con presencia permanentemente al menos unx de ellxs en la totalidad de las jornadas.

Mariana Zelaschi operadora socio terapéutica en adicciones del SEDRONAR, la cual participo no solo como representante-panelista  sino que se capacito en testeos rápidos de VIH.

Por la Secretaria de Derechos Humanos de la Pcia. participaron y realizaron las capacitaciones los representantes Alan Otto Prieto y la Señora Violeta Alegre, pidiendo estar alojados con los demás representantes para una mayor interacción.

Municipios con representación oficial: Necochea, Loberia, Junin, Chacabuco y Las Flores.

De nuestro municipio participaron durante las jornadas: Matilde Vide concejal del H.C.D. de Tandil. La Señora Alejandra Marcieri Secretaria de Desarrollo, La Señora Andrea Rossetti Directora de políticas de género y diversidad sexual, la Doctora Gabriela Fernández Directora de Niñez, Adolescencia y Familia, la Doctora Marita Polifroni a cargo del Consultorio Inclusivo del Hospital Municipal R. Santamarina.

Organizaciones Internacionales con representación oficial: AHF Argentina (a cargo de las capacitaciones y centros de testeos) e ICM de Argentina (Iglesia de la Comunidad Metropolitana).

Organizaciones sociales presentes: diecisisiete.

Es de destacar en estas jornadas a la Secretaria de Extensión y de Bienestar Estudiantil de la UNICEN

Fuente: Convivencia en Diversidad Tandil

 

Anuncios

¡Al calabozo no volvemos nunca más!

La Provincia de Buenos Aires ya no criminalizará a las personas en situación de prostitución

¡Al calabozo no volvemos nunca más!

WhatsApp Image 2018-07-11 at 10.46.15

El Movimiento Antidiscriminatorio de Liberación (MAL), Mujeres Trans Argentinas (MTA), Conurbanos por la Diversidad, 100% Diversidad y Derechos y la Comunidad Homosexual Argentina (CHA) celebramos la derogación el artículo 68 del Código de Faltas de la provincia de Buenos Aires que sancionaba con arresto y multas a las personas en situación de prostitución.

La norma derogada por unanimidad establecía arresto de 5 a 30 días y una sanción económica que incrementaba la vulnerabilidad de quienes eran doblemente víctimas, tanto de la policía como del sistema prostituyente. El proyecto presentado por la diputada Karina Nazabal (FPV – MC) impulsó un histórico reclamo del movimiento travesti trans que expresaron #LohanaBerkins y #DianaSacayan y contó con el apoyo de organizaciones de derechos humanos, de mujeres, de víctimas de trata y abolicionistas.

El proyecto, además contó con el apoyo de la Subsecretaria de Justicia de la provincia de Buenos Aires y de la Procuraduría de Trata y Explotación de Personas del Ministerio Público Fiscal de la Nación.

WhatsApp Image 2018-07-11 at 16.45.55 (1)

Entendemos como un gran avance la derogación del artículo represivo porque el ejercicio de la prostitución no debe ser penalizado y sí la explotación de la prostitución ajena. La represión, la coerción policial y el proxenetismo le han dado marco a la violencia, la trata de personas y la muerte de centenares de niñas, adolescentes, mujeres y personas travestis y trans que se encontraron bajo la criminalización del patriarcado, la exclusión y la desigualdad social.

Finalmente, las organizaciones LGBT+ expresaron que la inclusión laboral de travestis y trans en la Argentina es una deuda que debe ser saldada para garantizarle a una población históricamente vulnerada en sus derechos fundamentales, un destino de vida diferente a la exclusión, la represión y la muerte. Por ello reclaman la sanción urgente de la Ley Nacional Diana Sacayan de #CupoLaboralTravestiTrans

Fuente: Pedro Paradiso Sottile

Lohana Berkins – Celebrando el Mes del Orgullo LGBT+

LOHANA BERKINS

LohanaBerkins-12

Lohana Berkins (1965 – 2016). Fue una activista travesti argentina,​ defensora e impulsora de la identidad transgénero.

En 1994, Lohana fundó la Asociación de Lucha por la Identidad Travesti y Transexual (ALITT),​ que presidió hasta su fallecimiento. Fue impulsora de la ley 3062 de respeto a la identidad adoptada por travestis y transexuales y aprobada por la Legislatura porteña en 2009.

En 2002, protagonizó una reivindicación fundamental de la visibilización de las personas travestis y trans al anotarse en la Escuela Normal n.º 3 para ser maestra. Frente a la imposibilidad de hacerlo con su nombre, radicó una denuncia en la Defensoría del Pueblo de la Ciudad de Buenos Aires, que en una resolución ejemplar​ ordenó a las autoridades de la escuela que respetaran su identidad de género.

 

Ha sido asesora del legislador (mandato cumplido) de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires por el Partido Comunista (liderado por Patricio Echegaray), convirtiéndose así en la primera travesti con un trabajo estatal. Se desempeñó también como asesora de la legisladora porteña Diana Maffía, en temáticas tales como Derechos Humanos, Garantías, Mujer, Niñez, Infancia y Adolescencia.

Fue candidata a diputada nacional en el año 2001, aceptada en las listas electorales oficializadas por la Justicia Electoral en oportunidad de la renovación de cargos del Congreso de la Nación Argentina.

lohana3

En 2008 lideró la creación de la Cooperativa Textil Nadia Echazú, la primera Escuela Cooperativa para travestis y transexuales lleva el nombre de Nadia Echazú, como homenaje a la militante de los derechos de las personas travestis y trans. El emprendimiento laboral gestionado y administrado por personas travestis se inauguró a mediados del año 2008, en un lugar cedido por el Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social (Inaes).

En 2010 conformó el Frente Nacional por la Ley de Identidad de Género, una alianza de más de quince organizaciones que impulsó la sanción a nivel nacional de una ley que garantice la adecuación de todos los documentos personales a la identidad de género vivida y al nombre elegido por las personas y el acceso a tratamientos médicos de quienes soliciten intervenciones sobre su cuerpo. El Proyecto de Ley fue finalmente presentado (como un proyecto unificado, consensuado entre las diferentes organizaciones sociales) y aceptado. Se trató del único proyecto que contemplaba el acceso pleno a la atención sanitaria.

lohana

La Ley de Identidad de Género fue aprobada por el parlamento argentino el 9 de mayo de 2012 y promulgada por la presidenta Cristina Fernández de Kirchner pocos días después, convirtiéndose en la más avanzada del mundo en esta materia hasta el momento. Se trató de la primera Ley en reconocer la identidad de género de las personas en términos de autopercepción y garantizar el pleno acceso a la salud, despatologizando las identidades trans.

En el año 2013 fue nombrada al frente de la Oficina de Identidad de Género y Orientación Sexual, que funciona bajo la órbita del Observatorio de Género en la Justicia de la Ciudad de Buenos Aires.

 Fuentes. Wikipedia y Canal Encuentro

Córdoba. Promoción de la ley de cupo laboral trans

El jueves 28, Día Mundial del Orgullo LGTBIQ+, se presentará un proyecto en la Legislatura de Córdoba que propone la creación de empleo genuino y acceso a microcréditos.

Por iniciativa de la Liga LGTBIQ+ de las Provincias, la Convocatoria Federal de trans y travestis, Devenir Diverse y la agrupación estudiantil La Bisagra, el próximo jueves 28 de junio a las 14 horas se presentará en la Legislatura de Córdoba, un proyecto de ley que busca la promoción del empleo formal para personas trans y travestis en el ámbito provincial.

ivana

Ivana trabaja en la Cantina que es administrada íntegramente por personas trans dentro del ámbito universitario. Foto: Devenir Diverse

La fecha elegida no es casual. El 28 de junio se conmemora el Día Mundial de Orgullo LGTB, y se lucha por la tolerancia y la igualdad en conmemoración de los disturbios de Stonewall de 1969. En la madrugada del 28 de junio de ese año, se generaron una serie de manifestaciones espontáneas y violentas contra una redada policial que tuvo lugar en el bar conocido como Stonewall Inn, del barrio neoyorquino de Greenwich Village. Esta expresión marcó el inicio del movimiento de liberación homosexual.

Ivanna Aguilera, presidenta de la asociación civil Devenir Diverse y la vicepresidenta de la convocatoria federal de trans y travestis de Argentina, explicó a LA NUEVA MAÑANA que la presentación el jueves de este proyecto de ley se enmarca dentro de la Campaña Nacional por la Inclusión Laboral trans y travestis que se lanzó en el año 2016.

Algunos intentos que no prosperaron

“Cuando lanzamos esa campaña hace dos años, impulsamos a nivel nacional a través de la diputada Gabriela Estévez dos iniciativas: una fue de la promoción del empleo para personas trans y travestis, y la otra pedía jubilaciones anticipadas para mujeres trans mayores de 45 años. Ese mismo año, 2016, también con Devenir Diverse presentamos en el Concejo Deliberante de Córdoba una iniciativa para lograr el cupo laboral en la ciudad. Pero ese proyecto nunca fue tratado, ni siquiera fue analizado en comisión. Ahora somos un poco más ambicioso y buscamos su sanción en el ámbito provincial. También somos muchas más organizaciones y con apoyo por el legislador Martín Fresneda y el acompañamiento de otros legisladores presentaremos la iniciativa en la Unicameral”, relató Aguilera.

También precisó que el proyecto que se impulsa en la actualidad busca generar la promoción de empleo genuino y va mucho más allá de un cupo laboral. “Buscamos, por ejemplo, que las trans y travestis tengan un acceso directo, sin sorteo, a planes como el PPP, PPP Aprendiz, de Adultos Mayores. También acceder a microcréditos blandos a través del Banco de la Gente, con requerimientos no tan burocráticos, teniendo en cuenta que la mayoría de las compañeras no tienen familia, pero necesitan acceder a esos préstamos. Además, instamos a que se legisle para que las empresas privadas, que prestan servicios tercerizados a la Provincia, puedan abrir fuentes laborales para trans y travestis, para que no quede todo dentro del ámbito estatal”, relató Ivanna. LEER NOTA COMPLETA.

Fuente: La Nueva Mañana

 

Argentina. Disculpas de TyC Sports por video homofóbico.

A partir del polémico y discriminatorio video de la agencia Torneos y Competencias (TyC) Sports, sobre el Mundial de Rusia, que fue retirado de manera inmediata de las redes, en mayo pasado, nos reunimos con representantes de la agencia para conversar sobre lo ocurrido y definir una reparación para la comunidad LGBT.
tyc-sports
TyC Sports pidió disculpas a quienes se hubieran sentido ofendidos, explicaron que de ningún modo tuvieron la intención de ofender ni de afectar a ninguna persona y agregaron que por ello la pieza fue retirada del aire inmediatamente. También manifestaron que comprenden la preocupación de la audiencia y de las cuestiones planteadas por la Defensoría LGBT y de la FALGBT, y expresaron su voluntad de trabajar en conjunto con organizaciones vinculadas con estas temáticas para favorecer mensajes que ayuden a construir una sociedad respetuosa de la diversidad.
“Nos preocupó el contenido del video y recibimos muchas denuncias, y a partir de eso propusimos una urgente reunión entre TyC Sports, la Defensoría LGBT y la Federación Argentina LGBT. Nos alegra la inmediata decisión de retirar el video de las redes y la buena disposición para trabajar conjuntamente con las organizaciones en la emisión de mensajes contra la discriminación en los ámbitos deportivos, especialmente en el fútbol”, expresó Marcela Romero, Presidenta de la Federación Argentina LGBT.
 Logo-FALGBT-banderas

Chile. Sé parte de un evento único. EXPO DIVERSIDAD.

icon-web (1)

Expo Diversidad nace para crear un espacio de inclusión, para unir a las personas celebrando la diversidad, la igualdad y la no discriminación.

banner-web-1

Una expo cultural que busca ser un aporte y marcar un precedente, un antes y un después en Chile.

banner-web-2

Shows en vivo, performances, arte, música, danza, humor, desfiles y concursos.

Grandes invitados y expositores.

banner-expo-flag-1

Porque cada color tiene su significado, En Expo Diversidad Agrupamos los Stands de Expositores en zonas según el significado de cada color de la bandera LGBTI
Arrienda  tu Stand
Averigua el significado de cada color y ve donde calza tu marca

 

e mail: Expodiversidadchile@gmail.com

Redes Sociales

flat_youtube

flat_twitterflat_facebook

flat_instagram